CESVI Experto en SMAPS |Consultor de Conservación de JERU - Ucrania

CESVI es una organización no gubernamental con sede en Italia.

La respuesta de CESVI en Ucrania se centra en brindar protección y apoyo psicosocial a las personas más vulnerables afectadas por el conflicto. Las actividades en curso y planificadas incluyen, entre otras: identificación y establecimiento de espacios seguros, incluidos los SOP de gestión de espacios, apoyo de salud mental para el personal y los voluntarios, detección de vulnerabilidades y evaluación/seguimiento de las necesidades de la población objetivo, prestación de servicios de MHPSS (servicios psicosociales). primeros auxilios, apoyo individual y grupal), información y promoción sobre los riesgos de conservación, métodos de conservación y capacitación en salvaguardas para las partes interesadas locales.

Por ello, CESVI busca una Experto en SMAPS Establecer estos componentes del proyecto en Buja/Kievincluida la formación del personal y de las partes interesadas locales.

Adicionalmente, CESVI está buscando un consultor de conservación Para la respuesta del programa conjunto con los miembros de Alliance15.

Desde febrero de 2022, CESVI, Concern Worldwide y Weltungerhilfe (WHH) han estado trabajando juntos en el este y oeste de Ucrania, utilizando sus recursos y alcance combinados para garantizar una respuesta de emergencia rápida y efectiva para ayudar a las poblaciones afectadas por la crisis.

Esta reacción se llama JERU (Respuesta de Emergencia Conjunta a Ucrania), está trabajando en toda Ucrania para ayudar a las personas desplazadas internamente (IDP) y a los miembros vulnerables de la comunidad de acogida a través de transferencias de efectivo multipropósito, alimentos en especie y servicios de asistencia y protección NFI. JERU implementa una gran parte de sus programas en cooperación con ONG locales y nacionales u organizaciones de la sociedad civil.

este consultor de conservación Hacia Director de Proyecto JERU, para proporcionar soporte técnico de implementación y gestión funcional al personal de protección estacionado en el campo. Los asesores de conservación también se coordinan con los directores de programas de JERU para liderar y desarrollar la dirección estratégica de las actividades de conservación a medida que la respuesta cambia a una recuperación temprana.

este Asesores de Conservación bajo JERU Voluntad con sede en Kyivy a menudo Visitas a sucursales en Khmelnytskyi y Poltava.

descripción del trabajo

CESVI está contratando un Experto en SMAPS El principal lugar de trabajo está en Kiev, Ucrania.

Dependiendo de las condiciones de accesibilidad y seguridad, los especialistas en MHPSS deberán viajar con frecuencia al sitio del proyecto (Bucha) y otras áreas de intervención en el país.

este Experto en SMAPS Responderá al Task Leader de CESVI y trabajará de cerca con el equipo de CESVI en el campo.

deber principal:

• Supervisar la implementación de actividades relacionadas con la conservación y MHPSS y brindar orientación técnica para garantizar una alta calidad de los productos y actividades del proyecto.

• Trabajar en el marco de las Directrices del IASC para la Salud Mental y el Apoyo Psicosocial en Emergencias y los Estándares de Esfera y los Estándares de Calidad de IMC MHPSS.

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• Revisar y crear materiales y herramientas del programa según sea necesario (p. ej., proporcionar materiales de capacitación, herramientas e informes de capacitación para su revisión, recibir aportes sobre el desarrollo de materiales, etc.)

• Planificación, gestión y coordinación de la implementación de MHPSS y actividades de conservación de HoM

• Brindar orientación técnica sobre la implementación de actividades relacionadas con la conservación y MHPSS, asegurando una alta calidad de los productos y actividades del proyecto.

• Monitorear y evaluar todos los aspectos del proyecto, incluyendo la identificación adecuada de los beneficiarios, de acuerdo con los estándares y procedimientos de CESVI, con miras a recomendar acciones apropiadas para mejorar la implementación y el seguimiento del proyecto.

• Establecer y mantener alianzas y vínculos sólidos con las autoridades locales, los socios locales, las organizaciones internacionales y otros actores relevantes para la implementación del proyecto

• Mantenerse al tanto de las políticas, estándares internacionales y mejores prácticas relacionadas con los derechos de los desplazados internos y grupos vulnerables, especialmente aquellos relacionados con la protección de los derechos de las mujeres y los niños.

• Explorar posibilidades y ampliar la colaboración con las autoridades y los socios pertinentes en actividades relacionadas con el proyecto; identificar nuevas posibilidades de proyectos que surjan de los donantes institucionales

• Preparar información general y específica sobre las actividades del programa a solicitud de la Sede Central de CESVI

• Representó a los socios de CESVI y Alliance2015 en varias reuniones de clústeres y grupos de trabajo previa solicitud.

• Supervisar las actividades implementadas por los socios locales y facilitar los procesos narrativos y financieros para las presentaciones de los socios locales.

• Llevar a cabo un análisis de la situación de los establecimientos y el personal de salud seleccionados y establecer un enlace con las partes interesadas nacionales y locales pertinentes para recopilar y documentar información para la planificación del proyecto en coordinación con el proyecto o el director del proyecto.

• Crear y compartir informes de evaluación para guiar la implementación del proyecto

• Realizar cualquier otra función que le sea asignada.

• Coordinar con la Casa Matriz el seguimiento de la implementación de las políticas de Protección de la Niñez (CS) y Protección contra la Explotación y Abuso Sexual (PSEA).

• Garantizar el cumplimiento de las políticas de protección y PSEA

este consultor de conservación Dependiendo de las condiciones de accesibilidad y seguridad de JERU, la sede de JERU estará en Kiev, con frecuentes viajes de negocios a sus sucursales en Khmelnytskyi y Poltava.

deber principal:

• Coordinar con el Director del Programa JERU para desarrollar estrategias de conservación relevantes y efectivas e integración con otros sectores. Trabajar en el marco de las Directrices del IASC para la Salud Mental y el Apoyo Psicosocial en Situaciones de Emergencia, el Estándar Esfera y los Estándares Mínimos de Protección Infantil.

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• Planificar, administrar y coordinar con el Director del Programa JERU y el Líder del Programa para implementar MHPSS y actividades de conservación.

• Brindar orientación técnica sobre la implementación de actividades relacionadas con la conservación y MHPSS, asegurando una alta calidad de los productos y actividades del proyecto.

• Monitorear y evaluar todos los aspectos del proyecto, incluyendo la correcta identificación de los beneficiarios, de acuerdo con los estándares y principios mínimos de conservación y los estándares y procedimientos del CESVI, con miras a recomendar acciones apropiadas para fortalecer la implementación y el seguimiento del proyecto.

• Establecer y mantener alianzas y vínculos sólidos con las autoridades locales, socios locales, organizaciones internacionales y otros actores relevantes para la implementación del proyecto

• Preparar información general y específica sobre las actividades del programa según lo solicitado por Alliance Partners y Cesvi HQ.

• Representar a JERU en varias reuniones de grupos temáticos y grupos de trabajo según lo solicitado

• Trabajar con los oficiales de conservación para garantizar el seguimiento de las actividades implementadas por los socios locales y brindar orientación técnica cuando sea necesario.

• Realizar cualquier otra función que le sea asignada.

• Coordinar con la Casa Matriz el seguimiento de la implementación de las políticas de Protección de la Niñez (CS) y Protección contra la Explotación y Abuso Sexual (PSEA).

• Garantizar el cumplimiento de las políticas de protección y PSEA

requerimientos básicos

calificaciones:

– Licenciatura en salud mental, trabajo social, consejería o un campo relacionado de ayuda humanitaria, trabajo social, derechos humanos, derecho internacional, estudios sociales; título de posgrado preferido

Experiencia profesional

– al menos 5 años de experiencia en la implementación de programas similares en emergencias o emergencias complejas, de los cuales al menos 3 años deben ser en el campo de la protección y PSS en emergencias;

– Conocimiento comprobado de las Directrices del IASC para la Salud Mental y el Apoyo Psicosocial en Situaciones de Emergencia y los Estándares Esfera;

– Los principios y la experiencia práctica de un enfoque de gestión de casos se pueden aplicar a los programas de conservación;

– experiencia comprobada brindando apoyo psicosocial directamente o en una función de supervisión;

– Experiencia en el diseño, implementación y evaluación de programas prioritarios de conservación y PSS

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– Experiencia comprobada en la adaptación y aplicación de protección y PSS en la planificación de emergencias y otras herramientas relevantes;

– Demostrar compromiso con la igualdad de género; promover el análisis de género e incorporarlo en la planificación humanitaria

– Familiaridad con los sectores de educación y conservación.

– Pensamiento estratégico y planificación para respuestas de conservación

Habilidad:

– Sólido conocimiento de los procedimientos, métodos y operaciones de las ONG

– Conocimientos en gestión del ciclo de proyectos.

– Capacidad para producir propuestas de proyectos oportunas e informes narrativos de alta calidad.

– Experiencia comprobada en la creación de capacidad del personal nacional e internacional;

– Habilidad para involucrar y movilizar a la comunidad usando un enfoque participativo

– Sólida capacidad para gestionar diversas relaciones internas y externas, especialmente con socios,

– Capacidad para trabajar en red y formar alianzas efectivas con las partes interesadas locales

– Experiencia en telegestión y formación

– Resolución de problemas y habilidades analíticas.

– Fuerte comunicación y habilidades diplomáticas.

– Motivado, capaz de tomar la iniciativa, resistente y capaz de trabajar de forma independiente.

– Atención demostrada a los detalles, capacidad para seguir procedimientos, cumplir con los plazos y trabajar cooperativamente

– Adaptarse y hacer frente al estrés.

– Alto nivel de habilidades informáticas (paquete ofimático)

– Fluidez en inglés (escrito y hablado)

Requisitos ideales

– Experiencia previa en Ucrania y/u otros entornos sensibles a la seguridad

– Experiencia trabajando con organizaciones de la sociedad civil y ONG locales

– Conocimiento de ucraniano y/o ruso

Asegurar

CESVI tiene tolerancia cero para cualquier daño o explotación de niños o adultos vulnerables por parte de cualquiera de nuestros empleados, asociados o socios.

El compromiso de CESVI de ser una organización segura comienza con el proceso de selección de empleados, que incluye controles minuciosos, como verificación de antecedentes penales o verificación de antecedentes penales, para garantizar que los niños y las personas vulnerables estén protegidos y se eviten los abusos. Los controles de seguridad son parte del desempeño del proceso de selección.

proteccion de la salud

CESVI presta especial atención a salvaguardar la salud de todos los recursos humanos de la organización. Por tanto, con el fin de proteger a su personal, se evalúa su idoneidad para los puestos de cada misión antes de su salida. Dichas evaluaciones son realizadas por el médico laboral de la organización, quien también verificará las coberturas de vacunación, incluidas las vacunas anti-Covid19.

Tenga en cuenta: Debido al gran volumen de solicitudes que recibimos, no podemos proporcionar comentarios si no tienen éxito en la etapa de solicitud. Solo se actualizará el estado de la solicitud de los candidatos preseleccionados.